|
2008 |
Jesús Campos García Instituto de Investigaciones Químico- Biológicas Universidad Michoacana de San Nicolás de Hidalgo |
Ciencias Naturales |
|
2012 |
José López Bucio Instituto de Investigaciones Químico-Biológicas Universidad Michoacana de San Nicolás de Hidalgo |
Ciencias Naturales |
|
2016 |
Fabián Herrera León Instituto de Investigaciones Históricas Universidad Michoacana de San Nicolás de Hidalgo |
Humanidades |
|
2011 |
Juan Segundo Ramírez Facultad de Ingeniería Eléctrica Universidad Michoacana de San Nicolás de Hidalgo |
Ingeniería y tecnología |
|
2014 |
Randy Ortiz Castro Instituto de Investigaciones Químico Biológicas Universidad Michoacana de San Nicolás de Hidalgo |
Ciencias Naturales |
|
2017 |
José Juan González Avilés Instituto de Física y Matemáticas Universidad Michoacana de San Nicolás de Hidalgo |
Ciencias Exactas |
|
2021 |
Martha Gabriela Gómez Vasconcelos Instituto de Investigaciones en Ciencias de la Tierra Universidad Michoacana de San Nicolás de HIdalgo |
Ciencias Exactas |
El Sistema Nacional de Investigadoras e Investigadores (SNII), anteriormente conocido como Sistema Nacional de Investigadores (SNI), fue creado por Acuerdo Presidencial publicado en el Diario Oficial de la Federación el 26 de julio de 1984. Su propósito es reconocer la labor de quienes generan conocimiento científico, tecnológico e innovación en México.
El reconocimiento se otorga mediante un proceso de evaluación por pares, y consiste en brindar la distinción de Investigadora o Investigador Nacional, la cual simboliza la calidad, trayectoria, impacto y prestigio de las aportaciones científicas y tecnológicas de sus integrantes.
En paralelo a la distinción, se otorgan estímulos económicos cuyo monto varía de acuerdo con el nivel asignado.
El SNII tiene por objetivo promover, fortalecer y asegurar la calidad de la investigación científica, el desarrollo tecnológico y la innovación que se realiza en el país.
El Sistema contribuye a la formación, consolidación, permanencia y reconocimiento de investigadoras e investigadores con altos estándares académicos, favoreciendo el incremento de la cultura científica, la competitividad, la productividad y el bienestar social.
El Sistema Nacional de Investigadoras e Investigadores agrupa a especialistas de todas las disciplinas científicas y a la mayoría de instituciones de educación superior, centros de investigación y dependencias dedicadas a la ciencia en México.
Con ello:
Para ingresar al SNII como candidato/a se exige:
El SNII-SECIHTI enfatiza ahora no solo la productividad científica, sino también la relevancia social de la ciencia, la innovación, la tecnología, y su vinculación con problemáticas nacionales o regionales.
Esto implica que los proyectos, líneas de trabajo o aportes que respondan a necesidades concretas pueden tener mayor valoración.
El nuevo Reglamento establece la conformación de una Junta de Honor que revisa aspectos éticos y de conducta de las personas con reconocimiento SNII.
Esta Junta puede emitir recomendaciones, requerir aclaraciones, e influir en sanciones si hay faltas graves éticas.
La política oficial contempla tolerancia cero a corrupción y violencia de género en la comunidad científica.
Las distinciones tienen vigencia sujeta a evaluación periódica. La categoría “Emérito” está disponible para quienes tengan trayectoria destacada — general- mente a quienes estaban en nivel 3 y cumplen criterios de edad — para recibir nombramiento vitalicio honorífico.
Para postular o actualizar su perfil, las personas interesadas deben usar la plataforma Rizoma. En la Convocatoria 2025 se instruye registrar allí toda la producción científica, tecnológica y demás evidencias.
Fuente: SECIHTI (antes CONAHCYT)
La Universidad Michoacana de San Nicolás de Hidalgo, consciente de la importancia de impulsar el desarrollo científico, promueve activamente la incorporación de sus investigadoras e investigadores al SNII, como una vía de reconocimiento a su quehacer académico, así como de fortalecimiento institucional.
Actualmente, la UMSNH cuenta con integrantes en diversos niveles del Sistema, los cuales se listan a continuación:
|
2025 |
|||
|
NIVEL |
MUJERES | HOMBRES |
TOTAL |
|
Candidatos |
75 |
66 |
141 |
|
Nivel I |
131 |
233 |
364 |
|
Nivel II |
33 |
74 |
107 |
|
Nivel III |
5 |
32 |
37 |
|
Emérito |
1 |
3 |
4 |
|
Total |
245 |
408 |
653 |
|
2024 |
|||
|
NIVEL |
MUJERES | HOMBRES |
TOTAL |
|
Candidatos |
53 |
56 |
109 |
|
Nivel I |
135 |
233 |
368 |
|
Nivel II |
20 |
70 |
90 |
|
Nivel III |
5 |
30 |
35 |
|
Emérito |
0 |
3 |
3 |
|
Total |
213 |
391 |
604 |
|
2023 |
|||
|
NIVEL |
MUJERES | HOMBRES |
TOTAL |
|
Candidatos |
45 |
49 |
94 |
|
Nivel I |
127 |
231 |
358 |
|
Nivel II |
17 |
64 |
81 |
|
Nivel III |
5 |
25 |
30 |
|
Emérito |
0 |
2 |
2 |
|
Total |
194 |
371 |
565 |
Actualizado a junio de 2023
|
2022 |
|||
|
NIVEL |
MUJERES | HOMBRES |
TOTAL |
|
Candidatos |
41 |
43 |
84 |
|
Nivel I |
112 |
214 |
326 |
|
Nivel II |
16 |
63 |
79 |
|
Nivel III |
3 |
22 |
25 |
|
Emérito |
0 |
1 |
1 |
|
Total |
172 |
343 |
515 |
|
2021 |
|||
|
NIVEL |
MUJERES | HOMBRES |
TOTAL |
|
Candidatos |
34 |
44 |
78 |
|
Nivel I |
99 |
193 |
292 |
|
Nivel II |
13 |
62 |
75 |
|
Nivel III |
2 |
22 |
24 |
|
Total |
148 |
321 |
469 |
|
2020 |
|||
|
NIVEL |
MUJERES | HOMBRES |
TOTAL |
|
Candidatos |
29 |
34 |
63 |
|
Nivel I |
87 |
183 |
270 |
|
Nivel II |
12 |
55 |
67 |
|
Nivel III |
2 |
20 |
22 |
|
Total |
130 |
292 |
422 |
|
2019 |
|||
|
NIVEL |
MUJERES | HOMBRES | TOTAL |
|
Candidatos |
23 | 34 |
57 |
|
Nivel I |
86 | 164 |
250 |
|
Nivel II |
11 | 53 |
64 |
|
Nivel III |
1 | 19 |
20 |
|
Total |
121 | 270 |
391 |
|
2018 |
|||
|
NIVEL |
MUJERES | HOMBRES | TOTAL |
|
Candidatos |
20 | 37 |
57 |
|
Nivel I |
72 | 148 |
220 |
|
Nivel II |
12 | 52 |
64 |
|
Nivel III |
1 | 18 |
19 |
|
Total |
105 | 255 |
360 |
|
2017 |
|||
|
NIVEL |
MUJERES | HOMBRES | TOTAL |
|
Candidatos |
19 | 39 |
58 |
|
Nivel I |
78 | 148 |
226 |
|
Nivel II |
14 | 57 |
71 |
|
Nivel III |
1 | 14 |
15 |
|
Total |
112 | 258 |
370 |
|
2016 |
|||
|
NIVEL |
MUJERES | HOMBRES | TOTAL |
|
Candidatos |
18 | 41 |
59 |
|
Nivel I |
73 | 164 |
237 |
|
Nivel II |
13 | 60 |
73 |
|
Nivel III |
0 | 11 |
11 |
|
Total |
104 | 276 |
380 |
|
2015 |
|||
|
NIVEL |
MUJERES | HOMBRES | TOTAL |
|
Candidatos |
21 | 36 |
57 |
|
Nivel I |
78 | 170 |
248 |
|
Nivel II |
13 | 62 |
75 |
|
Nivel III |
0 | 9 |
9 |
|
Total |
112 | 277 |
389 |
|
2014 |
|||
|
NIVEL |
MUJERES | HOMBRES | TOTAL |
|
Candidatos |
26 | 32 |
58 |
|
Nivel I |
72 | 162 |
234 |
|
Nivel II |
13 | 57 |
70 |
|
Nivel III |
0 | 7 |
7 |
|
Total |
111 | 258 |
369 |
|
2013 |
|||
|
NIVEL |
MUJERES | HOMBRES | TOTAL |
|
Candidatos |
21 | 34 |
55 |
|
Nivel I |
65 | 162 |
227 |
|
Nivel II |
12 | 46 |
58 |
|
Nivel III |
0 | 6 |
6 |
|
Total |
98 | 248 |
346 |
|
2012 |
|||
|
NIVEL |
MUJERES |
HOMBRES | TOTAL |
|
Candidatos |
19 | 31 |
50 |
|
Nivel I |
58 | 152 |
210 |
|
Nivel II |
10 | 45 |
55 |
|
Nivel III |
0 | 4 |
4 |
|
Total |
87 | 232 |
319 |
|
2011 |
|||
|
NIVEL |
MUJERES | HOMBRES | TOTAL |
|
Candidatos |
17 | 29 |
46 |
|
Nivel I |
58 | 158 |
216 |
|
Nivel II |
9 | 38 |
47 |
|
Nivel III |
0 | 3 |
3 |
|
Total |
84 | 228 |
312 |
|
2010 |
|||
|
NIVEL |
MUJERES | HOMBRES | TOTAL |
|
Candidatos |
17 | 36 |
53 |
|
Nivel I |
45 | 145 |
190 |
|
Nivel II |
8 | 32 |
40 |
|
Nivel III |
0 | 3 |
3 |
|
Total |
70 | 216 |
286 |
|
2009 |
|||
|
NIVEL |
MUJERES | HOMBRES | TOTAL |
|
Candidatos |
18 | 30 |
48 |
|
Nivel I |
44 | 137 |
181 |
|
Nivel II |
5 | 28 |
33 |
|
Nivel III |
0 | 2 |
2 |
|
Total |
67 | 197 |
264 |